Η ανατροπή του μηχανισμού του εργατικού δικαίου δεν είναι ούτε φιλελευθερισμός, ούτε κεντρώα ή δεξιά πολιτική – Είναι απλά μια βαρβαρότητα

“Υπάρχουν αρκετοί εργαζόμενοι που θέλουν να δουλεύουν 13ωρο»


Ας ενημερώσουμε λοιπόν ότι το ωράριο δεν αφορά γενικά και αόριστα τους εργαζόμενους, αλλά τους υπαλλήλους.

Βασίλης Σωτηροπουλος Δικηγόρος

Τους ανθρώπους που αναφέρονται σε εργοδότες.

Οχι τους ελεύθερους επαγγελματίες που μπορούν ούτως ή άλλως να δουλεύουν όσες ώρες τη μέρα θέλουν διότι για εμάς δεν ισχύει ωράριο αφού είμαστε αυτοαπασχολούμενοι.

Οι υπάλληλοι λοιπόν δεν «θέλουν». Δεν νοείται «ελεύθερη» συγκατάθεση όταν λογοδοτείς σε εργοδότη που ασκεί την εξουσία να μπορεί ανά πάσα στιγμή να σε απολύσει.
Η εργατική νομοθεσία αναγνωρίζει ότι ο υπάλληλος δεν είναι ισότιμος συναλλασσόμενος με τον εργοδότη


Για αυτό οφείλει να παρεμβαίνει θέτοντας προστατευτικά όρια που περιορίζουν την εργοδοτική αυθαιρεσία.

Αυτά δεν είναι ούτε αριστερά, ούτε σοσιαλιστικά, ούτε κομμουνιστικά. Είναι πέρα από την συζήτηση, από την στιγμή που έχουν κατοχυρωθεί με διεθνείς συμβάσεις και με συνταγματικούς κανόνες.

Η ανατροπή του μηχανισμού του εργατικού δικαίου δεν είναι ούτε φιλελευθερισμός, ούτε κεντρώα ή δεξιά πολιτική.

Είναι απλά μια βαρβαρότητα.