Η Άννα Ευθυμίου, δημοτική σύμβουλος στο Δήμο Θεσσαλονίκης και δικηγόρος, στην τακτική συνεδρίαση του δημοτικού συμβουλίου που πραγματοποιήθηκε χθες Πέμπτη 05-06-2014 με αφορμή τις δηλώσεις του....
Δημάρχου Θεσσαλονίκης ότι, πρώτιστος στόχος της διοίκησης του Δήμου Θεσσαλονίκης είναι η καταπολέμηση της ανεργίας, τόνισε ότι ο σκοπός αυτός είναι εθνικός και όλοι οι φορείς θα πρέπει να εντείνουν τις προσπάθειές τους προς αυτήν την κατεύθυνση.
Σημείωσε ότι «η ανεργία των νέων στην πόλη μας αγγίζει πλέον το 61%, σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία. Ως νέος άνθρωπος και επαγγελματίας που βιώνει καθημερινά την κρίση, θα ήθελα να προτείνω τέσσερα μέτρα με σκοπό την καταπολέμηση της ανεργίας των νέων στην πόλη μας που μπορεί ο Δήμος Θεσσαλονίκης να εφαρμόσει:
1) Μείωση σε ποσοστό 50% των δημοτικών τελών σε νεοφυείς – start up επιχειρήσεις από νέους ηλικίας μέχρι 35 χρονών.
2) Προώθηση νομοθετικής ρύθμισης για μείωση σε εύλογο ποσοστό της εγγυητικής επιστολής κάθε φορά που αυτή απαιτείται να κατατεθεί για συμμετοχή σε διαγωνισμούς εκτέλεσης έργων ή παροχής υπηρεσιών νεοφυών - start up επιχειρήσεων από νέους ηλικίας μέχρι 35 χρονών.
3) Εισαγωγή μαθημάτων – σεμιναρίων επιχειρηματικότητας από την Κοινωφελής Επιχείρηση του Δήμου Θεσσαλονίκης – Κ.Ε.ΔΗ.Θ.
4) Προώθηση και εφαρμογή προγραμμάτων με την ονομασία «Κυψέλες Νεανικής Επιχειρηματικότητας του Δήμου Θεσσαλονίκης». Οι «Κυψέλες Νεανικής Επιχειρηματικότητας» θα αποτελούνται από καινοτόμες ιδέες και εφαρμογές νέων επιχειρηματιών, τις οποίες θα χρηματοδοτεί ο Δήμος Θεσσαλονίκης και θα τις χρησιμοποιεί, προκειμένου με τη χρήση των νέων τεχνολογιών η Θεσσαλονίκη να γίνει μία «Έξυπνη Πόλη» στα πρότυπα άλλων ευρωπαϊκών πόλεων.
Εύχομαι η διοίκησή σας στη νέα αυτή θητεία της να αγκαλιάσει της προτάσεις αυτές, διότι ο στόχος της καταπολέμησης της ανεργίας των νέων είναι πρωταρχικός και εθνικός», κατέληξε.
