Πρόκειται για ιδιωτική υπαλλήλο που εργαζόταν σε νηπιαγωγείο - Η απόφαση είναι τελεσίδικη, μετά από έξι χρόνια που πέρασε όλα τα στάδια της γαλλικής Δικαιοσύνης
Το ανώτατο δικαστήριο της Γαλλίας έκρινε νόμιμη την απόλυση μίας ιδιωτικής υπαλλήλου η οποία έχασε τη δουλειά της διότι φορούσε ισλαμική μαντίλα στο νηπιαγωγείο όπου εργαζόταν.
Η συγκεκριμένη υπόθεση, έχει απασχολήσει ευρέως την κοινή γνώμη καθώς χρειάστηκε έξι χρόνια προκειμένου να περάσει από όλα τα στάδια της γαλλικής Δικαιοσύνης, και έχει προκαλέσει μεγάλο ενδιαφέρον λόγω του δεδικασμένου που ενδέχεται να θέσει όσον αφορά στη δυνατότητα απόλυσης ιδιωτικών υπαλλήλων λόγω επίδειξης θρησκευτικών συμβόλων.
Παρόλα αυτά, να σημειωθεί πως το Ανώτατο Δικαστήριο διευκρίνισε πως η απόφασή του δεν μπορεί να εφαρμοστεί οριζόντια σε όλους τους υπαλλήλους του ιδιωτικού τομέα, προσθέτοντας πως η επίμαχη απόλυση ήταν νόμιμη λόγω «της φύσης των καθηκόντων» που είχαν οι εργαζόμενοι στο νηπιαγωγείο. Το συγκεκριμένο ιδιωτικό νηπιαγωγείο απαγόρευε ισλαμικές μαντίλες.
Υπενθυμίζεται πως η γαλλική νομοθεσία απαγορεύει ισλαμικές μαντίλες στα δημόσια σχολεία και το φόρεμα μπούρκας ακόμα και στο δρόμο.
http://www.protothema.gr/world/article/390254/gallia-forese-islamiki-madila-kai-apoluthike-nomima/
