Το ΔΝΤ επιθυμεί για κάθε εργαζόμενο στο Δημόσιο, να υπάρχει ο δικός του «ψηφιακός φάκελος».
Αυτός ο «φάκελος» θα έχει όλα τα στοιχεία του εργαζομένου στο Δημόσιο Τομέα, μία πλήρη εικόνα του, και θα περιλαμβάνει, κυριότερα:
-Γραμματικές γνώσεις
-Πτυχία
-Προσόντα, με κάθε λεπτομέρεια.
-Πτυχία
-Προσόντα, με κάθε λεπτομέρεια.
Στόχος του «ψηφιακού φακέλου» είναι, η αξιολόγηση του Δημοσίου Υπαλλήλου να γίνεται με βάση τα τυπικά, πραγματικά προσόντα του.
Ακόμη θα υπάρχει ειδική «μέτρηση απόδοσης». Πόσο, δηλαδή, εξυπηρετεί τον πολίτη ο Δημόσιος Υπάλληλος, κατά τις συναλλαγές τους.
epoli