Συγκεκριμένα, στις 13:00, μέλη των Α', Β’, Γ’, Δ’ και Ε’ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης, των Συλλόγων Εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης και Ειδικού Εκπαιδευτικού Προσωπικού Ειδική Αγωγής, καθώς και της Ομοσπονδίας Ενώσεων Γονέων Κεντρικής Μακεδονίας θα συγκεντρωθούν έξω από το υπουργείο Μακεδονίας- Θράκης.
Οι εκπαιδευτικοί ζητούν «μόνιμους μαζικούς διορισμούς, άμεση κάλυψη όλων των κενών, πλήρη εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα σε όλους τους αναπληρωτές εκπαιδευτικούς».
Σημειώνεται πως για τη διευκόλυνση της συμμετοχής των εκπαιδευτικών στην κινητοποίηση, οι ΕΛΜΕ-Θ κήρυξαν δίωρες στάσεις εργασίας στα γυμνάσια και τα λύκεια (από 12:00 έως τις 16:00).
Δείτε αναλυτικά τα αιτήματά τους, όπως τα αναφέρει σε ανακοίνωσή της η Γ' ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης:
«Διεκδικούμε:
1. Να πραγματοποιηθούν τώρα μαζικοί μόνιμοι διορισμοί που είναι αναγκαίοι για την κάλυψη όλων των κενών στην εκπαίδευση.
2. Πλήρη εργασιακά, εκπαιδευτικά και ασφαλιστικά δικαιώματα στους αναπληρωτές
3. Δωδεκάμηνες συμβάσεις εργασίας για όλους τους αναπληρωτές (και Ιούλιο-Αύγουστο).
4. Εξίσωση των αδειών (ασθενείας, λοχείας, ανατροφής, κανονικής) με τους μόνιμους συναδέλφους.
5. Έκδοση κάρτας με ευθύνη του Υπουργείου Παιδείας για 50% έκπτωση στα ΜΜΕ.
6. Δωρεάν σίτιση για όλους.
7. Επίδομα στέγασης και θέρμανσης.
8. Επίδομα ανεργίας και πλήρη υγειονομική κάλυψη για όλο το διάστημα της ανεργίας χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
9. Καμία απόλυση αναπληρωτή-συμβασιούχου συναδέλφου.
10. Κάλυψη όλων των κενών τώρα με τις αντίστοιχες ειδικότητες.
11. 15 μαθητές ανά τμήμα στα Νηπιαγωγεία, Α και Β Δημοτικού, 20 στις υπόλοιπες τάξεις Δημοτικού και Γυμνασίου, ως 15 ανά κατεύθυνση και 10 ανά εργαστήριο. Υπεύθυνος δάσκαλος ανά 50 μαθητές στο ολοήμερο.
12. Να λειτουργήσουν παντού και άμεσα τα αναγκαία Ειδικά Σχολεία, Τμήματα Ένταξης και Τάξεις Υποδοχής.
13. Κάλυψη όλων των αιτήσεων για παράλληλη στήριξη με ένα δάσκαλο/α ανά παιδί.
14. Πρόσληψη αναπληρωτών σε ΟΛΑ τα κενά σε μία φάση ώστε να είναι στα σχολεία την 1η Σεπτεμβρίου. Τοποθέτησή τους με διαφανή και αντικειμενική διαδικασία. Δυνατότητα αμοιβαίας μετάθεσης καθώς και δυνατότητα μετακίνησης για σοβαρούς λόγους υγείας.
15. Ξεπάγωμα των μισθολογικών κλιμακίων.
16. Έγκαιρη καταβολή του μισθού κάθε μήνα.
17. Ένταξη όλων των προσφυγόπουλων στην πρωινή ζώνη των σχολείων. Διορισμοί και προσλήψεις εκπαιδευτικών για την κάλυψη όλων των αναγκών».
